Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Gemeinde 
Schöneiche
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score2 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemeinde Schöneiche
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gemeinde Schöneiche
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gemeinsame Ausflüge und Feiern sind sehr schön organisiert.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Stetiges Misstrauen und Überwachung in Bereichen, die auch Vorgesetzte nichts angehen. Die Privatsphäre der Mitarbeitenden sollte besser geschützt werden und die Position der Sonderbeauftragten wie etwa Datenschutz, IT-Sicherheit müssen gestärkt werden.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten Verbesserungsvorschläge ihrer Mitarbeitenden ernster nehmen und auch umsetzen. Die fachliche Kompetenz sollte dabei höher eingeschätzt werden, als die Hierarchie innerhalb der Verwaltung. Durch mehr Motivation und Vertrauen in die Mitarbeitenden lässt sich auch ein angenehmeres Arbeitsklima schaffen. Dort wo es möglich ist, sollte auf die Kernzeiten verzichtet werden.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gemeinde Schöneiche ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Bezahlung mittelmäßig und keine Chance auf Erhöhung ohne die Einstufungsgruppierung
2
Bewertung lesen
Die Eingruppierung der Stellen erfolgt soweit unten wie möglich. Dies ist nicht mehr zeitgemäß und könnte durch eine Überarbeitung des Stellenportfolios angepasst werden.
Es gibt eine Jahressonderzahlung und Prämien im Rahmen von Zielvereinbarungen.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Man soll arbeiten und nicht dazulernen
2
Bewertung lesen
Es ist möglich, Weiterbildungsangebote wahrzunehmen, allderdings wird dabei sehr auf die Kosten geachtet und Übernachtungen sind nur in Ausnahmefällen gestattet. Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeinde Schöneiche wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Gemeinde Schöneiche schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Gemeinde Schöneiche als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Gemeinde Schöneiche als eher traditionell.
Anmelden