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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Kantine
Hund erlaubt
Firmenwagen
Mitarbeiter-EventsEs ist immer jemand bereit Dir etwas zu erklären und zu helfen.
Zu den saisonalen Höhepunkten hat man schon viel Stress.
Der am besten bewertete Faktor von Herrenkleiderfabrik KASTELL ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mehr als man bewältigen und in Angriff nehmen kann. Da wir viele verschiedene Kunden in Europa und Übersee haben ergeben sich über alle Abteilungen hinaus immer wieder interessante und neue Aufgaben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Herrenkleiderfabrik KASTELL ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Verkaufsleitung und Geschäftsführung sehr oft unter Stress. Könnten manchmal etwas feinfühliger im Umgang sein. Leistungsbereitschaft wird jedoch respektiert und anerkannt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es konnten Angebote zur Weiterbildung genutzt werden.
Wer möchte kann eine Weiterbildung beantragen. Dies wird vom Unternehmen gerne unterstützt wenn es auch für das Unternehmen einen Vorteil mit sich bringt.
