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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandyauf probleme eingehen,flexibel sein
direkte kommunikation, der Mensch geht vor
kurze wege, direkte ansprache, fantastische firmenfeiern
sich um menschen kümmern, für alle ein offenes Ohr haben
liebe zum beruf ist auschlaggebend, alles andere nebensächlich
per se macht mein arbeitgeber gar nichts schlecht
nichts, fehler liegen in der politik und nicht beim arbeitgeber
schlechte bezahlung liegt an den politischen rahmenbedingungen
aufgrund der finanzierung, wie überall, keine adäquate bezahlung
nichts, nur die Bezahlung könnte wie so oft in diesem Bereich besser sein
ich kann keine verbesserungsvorschläge machen, alles in Ordnung
weitermachen so wie bisher, immer auf das herz hören und nicht auf die geldbörse
weiter machen, nicht auf die Uhr, sondern auf die menschen schauen
rein menschlich und professionell keine verbesserung möglich
ich wüßte nicht, was man anders machen sollte
