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Normec 
Hybeta 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score41 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Normec Hybeta
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Normec Hybeta
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    82%82
  • FirmenwagenFirmenwagen
    76%76
  • DiensthandyDiensthandy
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    74%74
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    66%66
  • InternetnutzungInternetnutzung
    66%66
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    55%55
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    55%55
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    53%53
  • BarrierefreiBarrierefrei
    42%42
  • CoachingCoaching
    26%26
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    21%21
  • RabatteRabatte
    16%16
  • KantineKantine
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich arbeite seit über 15 Jahren in diesem Unternehmen und kann nur Positives berichten. Von Anfang an habe ich mich hier wertgeschätzt gefühlt. Die Vorgesetzten begegnen uns auf Augenhöhe, und die Zusammenarbeit mit den Kollegen ist stets wertschätzend und gut. Besonders hervorzuheben ist das tägliche gemeinsame Frühstück sowie die regelmäßigen Grillaktionen zum Mittag, die das Teamgefühl stärken.
Die Personalabteilung bietet regelmäßig Seminare zu Gesundheit und mentalen Themen an, was zeigt, wie wichtig das Wohlbefinden der Mitarbeiter für das Unternehmen ist. ...
Schnelle Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
Das persönliche, die kleinen Dinge sind es, die oft den Unterschied machen.
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Die gesamte Unternehmenskultur
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Man kann betonen, dass es wirklich schön ist, zur Arbeit zu kommen. Was in anderen Unternehmen nur eine Wunschvorstellung ist, wird hier gelebt. Es herrscht eine Du-Kultur, was einen fairen Austausch und respektvollen Umgang untereinander fördert.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

… dass es so wenig vergleichbare Arbeitgeber gibt
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Schwierige Situationen oder Fehlverhalten von Kollegen wird leider meist nicht angesprochen
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Die Arbeitsauslastung ist zu hoch, bei Krankheit fast keine Vertretung
Bevorzugend von männlichen und jüngeren Kollegen
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Viel zu Familiär
man kann noch so gut sein. sich mit allen gut verstehen keine Fehler machen.wenn man kein 100%iger sohn ist ist man schneller raus als man zwinkern kann.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es hat sich in den letzten zwei Jahren schon super viel zum positiven geändert. Weiter so
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Nehmt euch die Zeit, Mitarbeitern nicht nur anzuhören, sondern auch Ideen gemeinsam weiter zu entwickeln. Fördert und nutzt das Wissen der "
Neuen". Vor allem das Engagement.
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Ich habe ausschließlich sehr gute Erfahrungen mit dem Arbeitgeber gemacht und würde ihn auch jederzeit Weiterempfehlen!
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Verbesserungen gibt es nicht.
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Das Thema Fitness und Gesundheit könnte noch aufgegriffen werden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Gibt Möglichkeiten, aber aufgrund der Flachen Hierarchien nicht immer mit einem Titel verbunden.
Verdiente 5 Sterne von mir!
5
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Talente werden individuell gefördert und Weiterbildungen sind nach Absprache mit der Bereichsleitung möglich.
5
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Wenn es irgendwie möglich ist und man sich gut anstellt, gibt es fast immer Übernahmemöglichkeiten.
5
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Viele externe und interne fachliche Fortbildungen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Normec Hybeta wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Normec Hybeta besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Normec Hybeta als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Normec Hybeta als eher modern.
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