Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kunden aus dem Fokus verlieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gute VerkehrsanbindungWeiterbildungsmöglichkeiten
Küche mit Sitzgelegenheit
gutes verhältniss zu den kollegen
Tatsächlich nichts mehr
Nichts mehr
Leider so gut wie alles.
Ob es die Bezahlung ist oder die Arbeit an sich.
Dazu die Versorgung der Tiere müsste definitiv professioneller sein. Sucht euch kompetente Ärzte, dazu keine Geld abzocker die alles machen egal ob es Sinn macht oder nicht Hauptsache Geld den Leuten aus der Tasche ziehen.
Respektloser Umgang mit den Mitarbeitern.
Das Mitarbeiter geduldet werden die wissentlich Unruhe ins Team bringen. Angestellte Ärzte/Ärztinnen bekommen zu wenig Anerkennung für ihre Leistungen.
Leider so gut wie alles ( vorallem das die Tiere oft nicht die beste Versorgung bekommen können da zu wenig gutes personal!
Was man da teilweise mitbekommt ist wirklich schlimm)
Es wird häufig nicht das eingehalten was versprochen wird
Viel Wechsel im Personal
In Zukunft besser darauf achten wer bleibt/bleiben darf und wer geht/gehen muss. Aufpassen dass neue Mitarbeiter nicht vergrault werden. Besprochene Dinge einhalten und nicht hintenrum wieder anders machen. Mit den Inhabern und der Buchhalterin mal Tacheles reden. Ohne das Team, ist diese Klinik nämlich aufgeschmissen. Mehr Lob und Anerkennung für das gesamte Team.
Dienstplanung könnte teilweise besser sein
Dienstpläne sind verbesserungswürdig.
Versprechungen einhalten, bessere Bezahlung sowie kompetente Mitarbeiter einstellen.
Mal ein Plan von dem machen was sinnvoll ist und wie es weiter gehen soll.
Die Klinik wird wohl net mehr lang existieren
Versprechungen einhalten, bessere Bezahlung sowie kompetente Mitarbeiter einstellen.
Eine komplette neu Strukturierung wäre Sinvoll.
Die Klinik fährt sich selbst an die Wand
Der am besten bewertete Faktor von Kleintierklinik Frankenthal ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Kommt auf die Tätigleit an.
Es war sehr abwechslungsreich, aber auch teilweise stressig und ungerecht aufgeteilt.
Es gibt immer gute Abwechslung
Die Aufgaben sind abwechslungsreich
Die Tätigkeit selbst ist hochinteressant und fachlich auf sehr gutem Niveau!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kleintierklinik Frankenthal ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Bei vielen Entscheidungen werden die Mitarbeiter miteinbezogen (Kooperativer Führungsstil). In vielen anderen Kliniken herrscht ein autokratischer Führungsstil, der für viele Fehlentscheidungen sorgt - von daher kann man sich überhaupt nicht beschweren. Es gibt aber 1-2 Vorgesetzte, die manchmal in stressigen Situationen zu persönlich werden.
Auseinandersetzungen zwischen den Inhabern, durchaus auch lautstark, wurden vor dem Team ausgetragen. Sehr sehr unprofessionell und absolut nicht vorbildlich.
Entscheidungen wurden einfach getroffen, manche ,,Lieblingsmitarbeiter,, nach deren Meinung gefragt.
Sehr schlecht und unprofessionelles Verhalten der Vorgesetzten.
Sehr unprofessionelles Verhalten der vorgesetzten.
Es werden Dinge versprochen die nicht eingehalten werden und es wird sich um nichts gekümmert.
Unterirdisches Führungsverhalten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Super viele interne Fortbildungen!
ES werden flasche versprechenungen bezüglich der Ausbilung und Weiterbildung gemacht. Es heißt es gibt unterstützung von oben, dann kommt aber dabei nichts rum.
Gleich null
Es wurden regelmäßig Schulungen angeboten
Sollte besser gemanagt sein
