Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Essenszulage
Parkplatz
Firmenwagen
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungNichts er ist genau so schlimm
Kommen ihren Pflichten nach
fleissiger MA werden schnell befördert, angemessene Gehälter,
GF ist in der Lage sich klar und deutlich zu äußern
Einige mit Arbeiter sind sehr freundlich
Null nur no Comment. Und weg da.
keine Berücksichtigung der "work life balance",
keine Benefiz für Mitarbeiter (Firmenfeiern, kleine Geschenke zu Weihnachten und Ostern.....)
Unfreundlich... interessiert sich nicht für sein Personal.. ist nur auf Gewinn aus
Es gibt ein Personalessen das nach nichts schmeckt aber man dafür täglich zahlt. Wurde auch schon vom Koch vergessen....ohne Ersatz.
-Mobbing und Aggression am Arbeitsplatz
-Drohung statt Kommunikation
-Ausbeutung der Azubis
Die Arroganz
Mehr um deinen Laden achten weil da alle total schlimm sind
Geld in die maroden Unternehmensbereiche investieren,
zum Teil veralterte Gastronomieform und Angebote
Die Mitarbeiter nicht mit einem Hungerlohn nachhause schicken... keine überteuerten leihkräfte anfordern wenn eingearbeitetes Personal vorhanden ist und dieses für leihkräfge entlassen, mehr auf hygäne achten insbesondere in der Küche
Neue Führungsetage
Es sollten nur Leute in Führungspositionen eingesetzt werden die auch über ein gewissen Maß an Sozialkompetenz verfügen!!!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Laggner ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
in der Regel leider immer verspätet gezahlt, aber immer verlässlich verspätet
Gehalten kam oft zu spät oder auch mal gar nicht und dann erst ein Monat später
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
fleissigen Mitarbeitern stehen alle Türen offen
Kommt nicht vor.
