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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 212 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Essenszulage
Kinderbetreuung
KantineIch fühle mich seit 10 jahren, sehr wohl bei der Lebenshilfe Bonn und mein Ziel ist es bis zur Rente dort zu bleiben
Die Arbeit für Menschen mit Behinderung
Man geht auf Wünsche, Hilfestellungen und sonstige Dinge sofort ein und ist ständig bemüht ein positives Ergebnis zu erzielen. Kümmert sich um das Wohlergehen seiner Mitarbeiter. Tolle Zusammenarbeit, Vertrauen und Wertschätzung!
Den Betriebsrat und der Umgang mit Erkrankungen
Man kann seine Probleme immer ansprechen. Vorgesetzte haben stets ein offenes Ohr und versuchen Wünsche Veränderungen Anregungen umzusetzen sofern möglich.
Kümmert sich zu wenig bis gar nicht um die physische und psychische Verfassung der Mitarbeiter
Wie oben erwähnt, man muss bis zu 40 Stunden leisten wird aber für viel weniger bezahlt um die Ferienzeiten raus zu arbeiten.dieser Job ist toll aber eher was für Hausfrauen die einen Partner haben der gut verdient und die nur ein Taschengeld brauchen. Leben ist damit nicht möglich
Das zu hohe Arbeitsaufkommen
Organisation
Leider kann ich nichts negatives berichten.
Die Arbeitsatmosphäre (Verwaltung) ist nach meinem Empfingen positiv. Alle strahlen eine gewisse positive Einstellung aus. Die Kolleg:innen sind nett und hilfsbereit und ich fühle mich schon seit Tag 1 hier gut aufgehoben.
Die Kommunikation zu meinen Kolleg:innen und Vorgesetzten funktioniert gut. Es wird sich bemüht, sich so schnell wie möglich zurückzumelden und konstruktive, zielführende Gespräche zu führen. Ich fühle mich sehr unterstützt und habe die Möglichkeit, neue Ideen oder ähnliches anzusprechen.
Aufgaben sind klar definiert und im Zuge der Einarbeitung ...
Da ich erst kurze Zeit bei der Lebenshilfe arbeite kann ich zumindest bis jetzt sagen das ich mich richtig entschieden habe. Die Arbeit ist abwechslungsreich und sehr verantwortungsvoll. Mit den Kollegen ist eine gute Kommunikation und Zusammenarbeit möglich. Die größten Herausforderungen sind allerdings die Räumlichkeiten der Einrichtung. Hier würde ich mir eine bessere und vor allem barrierefreie Umgebung wünschen die für die Kinder mit besonderen Bedürfnissen unbedingt notwendig wäre. Besonders positiv hervorheben möchte ich die Versorgung von Wasser und Obst ...
Ich bin sehr froh über meine neue Stelle bei der Lebenshilfe. Die Kollegen sind alle sehr nett, die Arbeit macht mir Spaß und ich fühle mich sehr wohl.
Es gibt einige Mitarbeitende die schon sehr lange in der Einrichtung tätig sind und ich finde, das ist immer ein gutes Zeichen und zeugt von dem guten Arbeitsklima.
Der am besten bewertete Faktor von Lebenshilfe Bonn ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Wir sind alle ein Team
Bei uns ist jede*r willkommen!
Multikulturell und offen für alles
Meines Wissens ist keinerlei Benachteiligung für Frauen bekannt, was auch daran liegt, dass ein großer Teil der MAs Frauen sind.
Positiv :
Geschlecht
Alter
Negativ:
Mitarbeiter/Leitungskräfte
Nicht-Fachkraft/Fachkraft
Professionen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lebenshilfe Bonn ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Weiterbildungskataloge nach „Ebenen“ getrennt. Aufstiegsmöglichkeiten werde versperrt, weil man ja aus einer „zu niedrigen“ Ebene ist, um sich für die höhere zu qualifizieren
Für Pädagogen gut. Für Verwaltung fehlt was
War zu Zeiten von Herrn Kimpel und Frau Deutsch wirklich besser.
Fanden online statt und waren eher holprig
Nicht wirklich was für mich.
