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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
BarrierefreiDer am besten bewertete Faktor von Menke ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das war durch mich als erfahrensten Mitarbeiter gut. Jetzt nicht mehr, da es keine erfahren Mitarbeiter mehr gibt. Reparaturen werden abgelehnt mit der Begründung, das keine Mitarbeiter mehr da sind.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Menke ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Völlig unterbezahlt. Die Stundenlöhne sind so hoch, aber nicht mal drei Euro mehr dem Mitarbeiter bezahlen.
Keine Sozialleistungen. Kein Weihnachtsgeld. Kein 13. Gehalt. Sie werben mit 5 Tage Woche - haha.
Man muss aufpassen, das man jede gearbeitete Stunde bezahlt bekommt. Das ist ein riesen Problem. Bei mir hat kein Monat gepasst und dann rennt man Jahre dahinter her, das man das Geld noch ausgezahlt bekommt. Krankgeldzahlung bei krankem Kind, die gesetzlich bis zu x Tagen erlaubt ist, wird nicht ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man wird gezwungen auf Lehrgänge zu gehen für die ISO, egal ob sie mit dem Arbeitsbereich zu tun haben oder nicht. Wünsche bezüglich Lehrgängen werden nicht erfüllt.
