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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDie flachen Hierarchien und den zusammenhalt des Teams. Überpünktliche Gehaltsauszahlung.
die Geschäfstführer und einige Personen sind ok
Die geschaffene Arbeitsatmosphäre.
Negativ eingestellte Mitarbeiter werden zu fest gehalten. Reisende sollte man ziehen lassen!
sagte ich eben...zuviele Köche verderben die Suppe! - einfach mal klar machen, dass jeder oder jede in der gleichen Position gleich ist....und das "Quatschen" in Gruppen sollte verboten werden...
Oben geschrieben
Mehr Geld weniger Arbeit
Den Mindestlohn abschaffen und 2-3€ aufstocken --->mehr Motivation und mehr Bewerber.
die Vorgesetzten mal vielleicht schulen und dass alle gleich sind und nicht wie von manchen wie nichts behandelt werden...
Der am besten bewertete Faktor von Miettex Service Meeß ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ältere Kollegen werden mit Respekt behandelt und geschont
anscheinend ok
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Miettex Service Meeß ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenig Geld nur soviel wie muss dafür schwere Arbeit
Mindestlohn.... :(
Man hat nie genug.
OK.
monatliche Geschenkkarte.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Möglich falls Bedarf besteht.
nie von gehört
