Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Betriebsarzt
Parkplatz
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Internetnutzung
Diensthandy
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungEs wird ohne Außnahme Jeder eingestellt. Ob er was kann oder nicht. Deutsch ist absolut nicht nötig.
Das Haus sieht nur von außen sehr schön aus
Die Kollegen
Sobald ein Mitarbeiter krank ist, wird der Dienstplan manipuliert, damit der Arbeitgeber nicht zahlen muss. Wo man vorher zum Arbeiten eingeteilt war, hat man auf einmal frei und wird dementsprechend nicht vergütet. Man bekommt auch nicht das Geld ausgezahlt für die im Arbeitsvertrag festgelegten Stunden, sondern nur für die die dann im manipulierten Dienstplan stehen.
Man ist dazu verpflichtet 12 Tage am Stück zu arbeiten und hat nach 12 Tagen nur zwei Tage frei. Also 4 freie Tage im Monat.
Alles von A bis Z
Man hört nur schlechtes in der Umgebung
Einfach zusieht wie die Pflegedienstleitung ihre Laune an Mitarbeiter rauslässt
80% von 100% schlecht, unmenschlich
Es gibt keinen Bereich der nicht verbesserungsfähig ist. Erstmal die 12Tage arbeiten, 2 Tage frei abschaffen. Das ist mehr als unmenschlich!
Vernünftig werden, das Haus hat einen sehr schlechten Ruf in der gesamten Umgebung
Die Geschäftsleitung sollte mal der Pflegedienstleitung erklären dass Sie nicht mit fest und externen Personal respektlos und verschämt reden soll und nicht die Augen zu macht.
In Rente gehen
Der am besten bewertete Faktor von Pflegezentrum Haus Rauschenberg ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Hätte ich meine Kollegen nicht, wäre ich lieber Arbeitslos, als dort zu arbeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pflegezentrum Haus Rauschenberg ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Zeit für Privatleben. 12 Tage arbeiten, 2 Tage frei und das durchgehend. Gerne auch Wechsel von Spät auf Früh ohne einen Tag frei.
Leider kann man keine Null Sterne geben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider nur Onlinekurse.
Leider kann man keine Null Sterne geben
