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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzLeider kann ich nichts positives berichten.
Kleines Unternehmen ohne Strukturen .
Alle machen alles !
Kein Zusammenhalt untereinander bei Problemen im Arbeitsablauf wird wenn man Glück hat der Fehler gefunden aber es werden keine Lösungen angestrebt.
Schreiereien sind hier des öfteren an der Tagesordnung.
Das Unternehmen legt sehr hohen Wert auf " Kontrolle, Kontrolle, Kontrolle " !
Alles wird mehrfach überprüft und keiner kann damit etwas anfangen!
Die Geschäftsführung sollte sich mal überlegen warum die Fluchtation im Unternehmen so hoch ist und daran arbeiten. Mehr Zusammenhalt untereinander und eine faire Behandlung sollte mal angestrebt werden.
Das Unternehmen sollte Vertriebsorientierter handeln und sich dem Markt genauer anpassen.
Mehr Ruhe in die Mannschaft bringen und Problemlösungen finden statt den Schuldigen zu suchen
