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Santos 
Grills 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score33 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Santos Grills
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Santos Grills
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    36%36
  • KantineKantine
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kostenloses Mittagessen, gute Rabatte beim Zwilling-Konzern und bei der Eigenmarke.
Leere Versprechungen die sowieso zum Schluss nicht eingehalten wurden
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Man hat viel Freiheiten wenn alles läuft.
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Der Santos-Spirit ist toll und sollte auf jeden Fall weiter gepusht werden.
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Es gibt mittags was warmes zu essen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ausnutzung der Teilzeitkraft, Jahrelang in der Saison über 450Überstunden bis 600 Überstunden gemacht, ohne jeglichen Finanzausgleich
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Schlecht gibt es nicht. Lösungen gemeinsam finden
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Die Bezahlung. Und die Personalabteilung. Es gibt aber immer noch Leute die für so wenig Geld arbeiten gehen...... und Santos macht das halt, weil sie es können.
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Antworten von der Geschäftsführung gibt es selten bis nie
So ziemlich alles
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Prozesse müssen klarer definiert werden. Das Wachstum der letzten Jahre muss in professionelle Schienen gelenkt werden.
Mehr auf die Kollegen eingehen die vom Fach kommen und Ideen für Umsatz annehmen.
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Sehr vieles, als mittlerweile alteingesessener wurde man ständig vorm Kopf gestoßen. Klima schlecht
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Bezahlt Eure Leute besser.....da passt der Kölner Spruch.....was nichts kostet ist auch nichts......echt schade......ihr spart an der falschen Stelle.
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Nichts, woran nicht aktuell sowieso schon gearbeitet wird.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Santos Grills ist Image mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Grillkurse sind sehr beliebt und weit bekannt.
4
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Die Marke SANTOS Grills ist auch bei Freunden & Familie bekannt und wird durchweg als positiv bewertet!
5
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Nach außen genießt die Firma ein hohes Ansehen.
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Santos Grills ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Es wird aktuell an einem Konzept gearbeitet. Es gibt schon einige Maßnahmen, aber noch viel Raum für Verbesserungen.
3
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Mülltrennung? Kennen wir nicht
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Durch die Größe des Unternehmens sind die Möglichkeiten eher eingeschränkt.
2
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Keine Möglichkeiten der Weiterbildung
1
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Es werden externe eingestellt und als Mitarbeiter kann man diese nicht erlangen, die HR Abteilung ist leider in meinen Augen ein komplette Fehlbesetzung..... man merkt das die Erfahrung fehlt. Man sollte nicht nur Bilder von neuen Mitarbeitern im internen Netztwerk posten.... zu einer gute Personalabteilung gehört echt mehr.....
1
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Keine Weiterbildungen um sich beruflich zu qualifizieren. Schulungen über die genutzten Systeme etc. werden nicht angeboten.
Man muss mit allem klar kommen und wenige haben eine richtige Ahnung von allem. Das ist mein Eindruck.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Santos Grills wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Santos Grills schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Santos Grills als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Santos Grills als eher modern.
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