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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Früher war´s wirklich top, der Firmengründer aus A sowie der Führungsmann aus D haben die Firma an die Spitze der Branche geführt.
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Jetzt sind die besten Köpfe weg, die neuen Gesellschafter können schließlich alles viel besser, keine Ideen mehr, den Markt komplett aus den Augen verloren, das wird nichts mehr!
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Verbesserungsvorschläge

Die neue Geschäftsführung und Gesellschafter müssten dringend wechseln, will man die Firma noch retten!
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sportnahrung.de ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


eher im unteren Bereich, kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Leistung zählt nicht, nur Sympathie und Vit. B, alte Seilschaften!
1
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