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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Homeoffice
Coaching
Betriebliche AltersvorsorgeNur den selbst mitgebrachten Kaffee und den ein odet anderen Kollegen. Ok der Job ist gut...der Arbeitgeber aber nicht
gleitende Arbeitszeit
Es kommen nur Leute weiter, die sich einschleimen. Arbeitsleistung wird nicht bewertet.
Keine Beteiligung für Miarbeitergesundheit
schlechte Kommunikation
Parkplätze für die Mitarbeiter, gesichertes Abstellen von Fahrrädern, einfachere Handhabung bzgl. Homeoffice
Den Mitarbeitern auch mal zuhören und Chancen geben + Wetschätzung entgegenbringen
Der am besten bewertete Faktor von Stadtverwaltung Kleve ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In unserem Team prima
Je nach Bereich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtverwaltung Kleve ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der AG hat nichts zu kommunizieren, ist eh alles falsch! Nur was die möchtegern Chefs wollen ist gesetzt.
Infos erhält man oft nur zufällig
Kommunikation geht nur nach oben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
ich kann jederzeit eine Weiterbildung beantragen
Kein Leistungsprinzip
