Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Homeoffice
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
ParkplatzGute Chancen für die Zukunft
Sehr gute Lage, faires Gehalt, super nette Kollegen.
Wasser, Kaffee, faschingsdienstag frei, VL, 24.12.+31.12. frei und Betriebsausflug ohne Urlaub zu nehmen, 30 Tage urlaub
viele motivierte und fleißige Kolleginnen und Kollegen,
zahlreiche Neue haben sehr positive Auswirkungen auf die Stimmung und das Arbeitsklima, bringen auch neue Ideen,
Wechsel in der Leitung des Vertriebs sollte sich positiv auswirken.
Der Biergartenbesuch im Sommer mit Allen hat mir gut gefallen, man sollte so etwas häufiger machen,
toller Arbeitgeber und darüber hinaus ein sehr guter Reiseversicherer. Gestaltungsmöglichkeiten. Austausch mit anderen Abteilungen findet meist direkt statt. Flache Unternehmenshierarchie. Mitgestaltung möglich und gewünscht.
Viel Wirbel um nichts, statt anzupacken wird alles umständlich verkompliziert, man könnte es sich einfacher machen, sehr schlechte Fehlerkultur, keine Neuerungen von Mitarbeitern angenommen, KEINE BETRIEBLICHE ALTERVORSORGE und Sachwertgutscheine oder Rahmenverträge
Keine Mitarbeiterführung, nur niedermachen des Mitarbeiters,keine Hilfe wenn die angefordert wurde, die Führung des Unternehmens hat die Mitarbeiter aufgefordert auf diesem Portal den Konzern durch unwahre Angaben die Prozentzahl zu verbessern, erst 1,9 jetzt 4,4
Also aus meiner Sicht gibt es tatsächlich nur die Räumlichkeiten zu bemängeln.
Ziemlich alles außer Gehalt, wenn man gut verhandelt hat
Die vorherrschende Betriebsblindheit, den nicht mehr zeitgemäßen Führungsstil und den grundsätzlichen Umgang mit Mitarbeitern.
Bessere Beleuchtung in den Räumen, höhenverstellbare Schreibtische
Die Geschäftsleitung sollte sich überlegen, ob dass alles noch so zeitgemäß ist, oder ob nicht eine komplette Zäsur nötig wäre.
Teilrenovierung der Räumlichkeiten. Moderner Benefit für Mitarbeiter, wie z. B. Essenszuschuss.
Generationen Wechsel und eine neue Struktur und auf jeden Fall eine neue IT,
unter anderem ...
Austausch der Führung. Endlich im neuen Jahrhundert ankommen und die Mitarbeiter wertschätzen.
Der am besten bewertete Faktor von Würzburger Versicherungs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Das Gehalt ist verhandelbar und entspricht der erwarteten Leistung.
Vernünftige Bezahlung.
Gehaltserhöhung und Sonderzahlungen gibt es analog zum Tarif für Versicherungen. Vermögenswirksame Leistungen. Gruppen-Unfallversicherung. Mitarbeiterrabatt auf die hauseigenen Versicherungsprodukte. Sonderzahlungen und Sonderurlaub zu besonderen Anlässen und Jubiläen. Firmenevents. 30 Tage Erholungsurlaub zuzüglich Sonderurlaub an Silvester, Heiligabend, Faschingsdienstag und Mariä Himmelfahrt -> 34 Urlaubstage. Kostenlose Getränke vor Ort. Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln.
Man bekommt das Gehalt, welches man verhandelt hat. Ich verstehe die Menschen hier nicht, die die Bezahlung so schlecht machen. Da denke ich mir, Ihr habt doch das Gehalt vorgeschlagen und Ihr habt den Arbeitsvertrag mit dem Gehalt unterschrieben.
sehr gut, Leistung wird belohnt!
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln, Mitarbeiterrabatte auf eigene Versicherungsprodukte, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub....
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Würzburger Versicherungs ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Null Fortbildung nur für bestimmte Leute Projektarbeit
Ist noch Ausbaufähig.
Karrierechancen gibt es keine. Weiterbildung ist nicht bekannt. Darum muss man sich selbst bemühen.
so gut wie keine ...
Nicht vorhanden
