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ANVL 
Leasing- 
und 
Vermietungsges. 
mbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score24 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • KantineKantine
    18%18
  • CoachingCoaching
    18%18
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Als Azubi ist man von Tag 1 ein Kollege (mit Welpenschutz) und man wird im ersten Teil der Ausbildung mit allen Abläufen bekannt gemacht. Im weiteren Verlauf übernimmt man bereits feste Aufgaben. Ab und an wird gerne vergessen, dass man Azubi ist.
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Mitarbeiter können die Arbeitsbedingungen mitbestimmen, es gibt regelmäßig
Meetings. Sicherer Arbeitsplatz!
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Nette Kollegen und alle hilfreich
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- Team
- Eigene Aufgaben während der Ausbildung
- Offenes Ohr bei den Chefs
Bietet Zukunftsperspektiven
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kunden teilweise schwierig, wenn man selbstbewusst ist und sich durchsetzen kann - kein Problem
Schlechte Parkplatzsituation
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte erkennen, dass man auf seine Mitarbeiter angewiesen ist und wertschätzend mit diesen umgehen. Das tägliche Verhalten zeigt jedoch etwas anderes.
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Mehr Flexibilität bei der Arbeitszeit
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Mehr Einblicke in die vielen Geschäftsbereiche außerhalb vom Leasing
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Optimierung der Software
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- Mehr Mitarbeiterparkplätze
- Mehr Einblicke in andere Geschäftsbereiche
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ANVL Leasing- und Vermietungsges ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Leider noch viel zu viel Papierkram.
Gibt es dort nicht.
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nicht.
1
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Leistung wird belohnt ;)
5
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Wo Leistung gebracht wird, öffnen sich auch Türen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ANVL Leasing- und Vermietungsges wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet ANVL Leasing- und Vermietungsges besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden ANVL Leasing- und Vermietungsges als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ANVL Leasing- und Vermietungsges als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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