Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
SVA Zürich
Gestern
Zürich
Vollzeit
Berliner Stadtreinigung
Vor 29 Tagen
Berlin
Vollzeit
Deutsche Rentenversicherung Bund
Heute
Berlin
Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 120 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
Diensthandy
Coaching
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Essenszulage
Hund erlaubt
FirmenwagenSehr viele Freiheiten für die Gestaltung des Arbeitsalltags insbes. in plenarfreien Wochen
- Möglichkeit zum HomeOffice
- eigene Kindertagesstätte
- Zentrale Lage
- gute Bezahlung
- flexible Arbeitszeiten
- verschiedene Optionen, um Beruf und Familie in Einklang zu bringen
- eigenen Bettiebsärztlichen Dienst
- spannende Aufgaben nah an der Politik
Man hat tatsächlich das Gefühl etwas gesellschaftlich wichtiges zu leisten und das wird auch im Verantwortungsbewusstsein der Vorgesetzten und KollegInnen deutlich.
Gleitzeit, sicherer Job, Unterstützung durch die Ausbildungsleitung
Gute Erreichbarkeit und gute Kommunikation.
Füllt die eigenen Slogans leider nicht mit Leben, aber vielleicht will man einfach nur "modern" klingen...
Der Umzug von Bonn nach Berlin
Sehr restriktive Handhabunt von Technischen Geräten (z.B. keine Nutzung kabelloser Maus/Tastatur möglich)
gnadenloses Hire & Fire
arrogante und unfreundliche Mitarbeitende insbesondere in den unteren Führungspositionen
Ausbau der Einrichtungen für MdB und Mitarbeiter (kleiner Kiosk, Friseur o.ä.), würde sich auch finanziell lohnen
Flexiblere Arbeitsbedingungen insbesondere Homeoffice oder Remote Arbeit wären toll.
Mobbing unterbinden
Artikel 1 des GG beachten
Führungsleitlinien erstellen sowie Eignung einer Führungskraft sicherstellen
Echte Work-Life-Balance, wie bereits von vielen Unternehmen aktiv gelebt wird, existiert hier nicht. Floskeln wie Vereinbarkeit von Beruf und Familie lassen bisher alle anderen Lebensmodelle und Bedürfnisse außen vor. Allein, dass immer noch Kernzeiten existieren, spricht Bände. Lächerliche zwei Tage Homeoffice pro Woche, die vorab umständlich durch den Vorgesetzten genehmigt werden müssen, muss man nicht kommentieren. Dass die Verwaltung nicht gerade für ihre Produktivität bekannt ist, ist hier kaum verwunderlich.
Der am besten bewertete Faktor von Deutscher Bundestag ist Arbeitsbedingungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Je nach Bereich gute Arbeitsbedingungen, kommt aber Stark auf den Bereich und die Kollegen an.
Urlaub nehmen manchmal schwierig aber grundsätzlich sehr gut
Gute Büroausstattung, Stand der Technik könnte besser sein
Tolles Büro, Angestellte
Im Bundestag lässt es sich sehr angenehm arbeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Deutscher Bundestag ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Viel Papierverschwendung
Grundsätzlich Zug für Dienstreisen, viele Büros versuchen sich am papierfreien Büro (Erfolge halten sich in Grenzen, es wird aber besser).
Papierverschwendung en masse
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Weiterbildungen Ja, Karriere Möglichkeiten Nein. Karriere nur möglich mit einem Studium, wenn überhaupt.
Abhängig von der Tätigkeit. In den überwiegenden Referaten optimale Möglichkeiten für Fortbildung. Die Wahl ist leider etwas abhängig vom Geschmack des Chefs. Persönliche Interessen des Mitarbeiters sind da weniger im Fokus. Leider fehlt durch viele unvorhersehbare Überstunden oder Personalmangel in einigen Referaten die Zeit und Planbarkeit, um überhaupt eine Fortbildung zu starten.
Für Studierende keine Weiterbildungsangebote
Viel Kurse in IT
Es gibt regelmäßig Angebote, die durch die Bank von sehr guter Qualität sind.
