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Fit 
Reisen 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7
kununu Score54 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fit Reisen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Fit Reisen
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    41%41
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    19%19
  • CoachingCoaching
    16%16
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • DiensthandyDiensthandy
    5%5
  • KantineKantine
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Team untereinander. Man fühlt sich sofort wohl und angekommen. Immer ein offenes Ohr.
Die Freiheit, meine Arbeit relativ flexibel und in voller Eigenverantwortung zu gestalten. Kurze schnelle Wege, unkomplizierte Umgangsformen, Zusammenhalt der Kollegen.
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Offene Kommunikation, kurze Wege, Duzkultur
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Ich mag die Teamevents sehr gerne
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Die Führungskräfte sind korrekt und behandeln jeden Mitarbeiter mit gleichem Respekt. Die Löhne sind fair bei diesem Arbeitgeber.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Bezahlung und das trotz gleicher Leistung alle unterschiedlich viel bzw. wenig verdienen, kein Betriebsrat
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Auch da noch keine Erfahrung gemacht.
ich konnte mich nicht beschweren
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kein schlechter arbeitgeber für das gesammte team
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Führungskraft
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zwar erst nach kurzer Zeit, aber von meiner Seite aus keine Verbesserungsvorschläge nötig.
Sich bei anderen Reiseveranstaltern umhören und die Bezahlung anpassen
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- Viele Aufgaben werden noch sehr "oldschool" erledigt, wie z.B. das Probebuchen, oder
Korrekturlesen, hier werden noch Blätter ausgedruckt und mit Stiften Fehler, oder sonstige
Auffälligkeiten angestrichen, hier würde sich für die Zukunft beispielsweise die
Anschaffung eines Tablets oder Surface sehr lohnen.
- Eine Reparatur des Kaffeevollautomates wäre schön für alle Mitarbeiter :)
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Die beiden Geschäftsführer denken sehr zukunftsorientiert und starten immer wieder neue Projekte.
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Alles ist bestens
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Fit Reisen ist Arbeitsatmosphäre mit 4,8 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Das Gehalt ist das meist gehütete Geheimnis. Kein Betriebsrat , jeder muss sich selbst " verwalten"
3
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Super Team, untereinander fair, hilfsbereit wo es auch geht. Top.
5
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entspannt, locker, super angenehm
4
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Sehr kollegiales Verhalten
4
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Ich hatte immer viel Spaß am arbeiten und die Atmosphäre war sehr nett
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fit Reisen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Ist branchenüblich aber nicht überdurchschnittlich. Mehr Benefits o.ä. wären wünschenswert um auf Dauer mit anderen Arbeitgebern mithalten zu können.
3
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Da würde viel mehr gehen. Kein Urlaubs-oder Weihnachtsgeld, keine VL
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Wir haben viele Mitarbeiter die als Praktikant angefangen haben und nun Führungskraft sind.
5
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noch ausbaufähig im Bereich Coachings, weiterbildende Maßnahmen
3
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ja ist möglich
5
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bisher keine genauen Infos, sieht aber ganz gut aus
4
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kaum Aufstiegschancen
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fit Reisen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Fit Reisen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Fit Reisen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 54 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Fit Reisen als eher modern.
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