Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Heinrich Sengelmann Krankenhaus?

Heinrich Sengelmann Krankenhaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Heinrich Sengelmann Krankenhaus besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Heinrich Sengelmann Krankenhaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Heinrich Sengelmann Krankenhaus das Gehalt?

Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Heinrich Sengelmann Krankenhaus wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Heinrich Sengelmann Krankenhaus als eher modern.

Heinrich Sengelmann Krankenhaus als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6

kununu Score16 Bewertungen

75%75

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,7Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Alle 16 Bewertungen entdecken

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Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Gesundheits- und Krankenpfleger:in 4 Gehaltsangaben

Ø46.700 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Heinrich Sengelmann Krankenhaus

Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Heinrich Sengelmann Krankenhaus

Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
93%93
Rabatte
87%87
Betriebsarzt
87%87
Kantine
73%73
Mitarbeiter-Events
73%73
Essenszulage
73%73
Parkplatz
73%73
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Internetnutzung
40%40
Mitarbeiter-Beteiligung
40%40
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Diensthandy
33%33
Hund erlaubt
27%27
Barrierefrei
20%20
Coaching
20%20
Homeoffice
20%20
Kinderbetreuung
7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kommunikation mit Augenhöhe

Februar 2025Bewertung lesen

Enger Kontakt zur höheren Leitungsebenen

Mai 2018Bewertung lesen

finde den geschäftsführer toll

Juni 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

schlechte anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Juni 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verkehrsanbindung schlecht und Parkplätze sollten kostenfrei sein

Februar 2025Bewertung lesen

Marketing, zur Mitarbeitergewinnng sollte ausgebaut werden

Mai 2018Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Heinrich Sengelmann Krankenhaus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Heinrich Sengelmann Krankenhaus besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Heinrich Sengelmann Krankenhaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Heinrich Sengelmann Krankenhaus als eher modern.