Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeDie Größe des Hauses und die Kolleg:innen. Fühle mich hier sehr wohl und kann aktiv die ganzen Prozesse im Haus mitgestalten
Förderung von Mitarbeitenden
Regelmäßige Aktionen für die Teams
Raum zur Entfaltung
Life-Work-Balance
Ich lerne sehr viel, ich habe Respekt und Vertrauen verdient.
Tolles kleines Boutiquehotel im Herzen Berlins mit der Liebe zum Detail und einzigartiger Story.
Kommunikation gestaltet sich teils sehr schwierig und als Arbeitnehmer fühlt man sich je nach Gesprächspartner nicht ernst genommen. Persönlich qualitativ hohen Ansprüchen und dem Willen der Weiterentwicklung kann nur bedingt nachgegangen werden, was bereits bewusst ist.
Mehr auf Abfall beachten, mehr Frauen in die Küche und innovativ umgehen mit das Menü
Bessere Organisation sowie angemessene Förderung von Angestellten. Bei Personalgesprächen das Feedback annehmen.
Noch mehr Trainings zu allen möglichen Themen anbieten
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Luc, Autograph Collection ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
100%. Mehr kann ich dazu nicht sagen. Hat einer ein Problem, springt ein anderer ein. Teamwork ist hier wirklich ganz groß.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Luc, Autograph Collection ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Unabhängig der Vorerfahrungen beginnt man nach der Ausbildung ganz unten. Mindestens ein Jahr definitiv keine Aufstiegschancen, ebenfalls bei Bestandspersonal
Beförderungen nicht in Aussicht und Gespräche werden abgewiesen
