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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Mitarbeiter-EventsPünktliches Gehalt
Leider war nichts gut, außer das Gehalt.
Gehaltszahlung erfolgt regelmäßig
Die Arbeitszeiten kann man Schi h einteilen wie man möchte
Jeder Arbeitstag war verschwendete Lebenszeit. Absolut unorganisiert, jeder ist überlastet und macht irgendwie alles. Keinerlei Prozesse. Auf Mitarbeiter wird nicht geachtet. Werden nicht ernst genommen.
Gehaltsentwicklung; die es nicht gibt
Der Lohn ist nicht passen für die Arbeit
Von innen aufräumen, Vorgesetzte, Gehalt anpassen, in moderne Maschinen investieren
Meiner Meinung nach wird die Firma es nicht schaffen sich von innen aufzuräumen. Geschäftsführer sollte sein Verhalten überdenken.
Management ersetzen; in neue Technik investieren
Lohn anpassen für alle Mitarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von HQM Scherdel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wird jedem geholfen wenn er Hilfe benötigt.
Einige Kollegen halten zusammen und unterstützen sich gegenseitig
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HQM Scherdel ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann dazu leider nichts sagen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man hat gute Aufstiegsmöglichkeiten
