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HSL 
Akademie 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score16 Bewertungen
33%33
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HSL Akademie
Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
HSL Akademie
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • CoachingCoaching
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • RabatteRabatte
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Auszubildene Dozenten sind wirklich fachlich, die Theorie macht einem viel spaß.
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Die Dozenten sind sehr interessiert an die Schüler und versuchen stehts ein offenes Ohr zu haben.
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Gestandenes Unternehmen was nicht als Verleihklitsche arbeitet, sondern das größte Privatgeführte Eisenbahnverkehrsunternehmen in Deutschland. (Sicherer Arbeitsplatz)
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Besonders gut, ist der Zusammenhalt der Kollegen! Hier wird jeder ernst genommen und keiner ausgeschlossen.
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sind immer für einen da, egal welches Problem man hat.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nach der Theorie wirst nur noch veräppelt und hingehalten oder ausgebeutet wenn man für die HSL Logistik arbeitet.
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Keine aussichten auf Personenverkehr, trotz Partner. Büro angestellte sehr arrogant und null interessiert welches anliegen man hat.
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Man hat den Bock zum Gärtner gemacht. Einen der Besten Ausbilder im Bereich Rangieren hat man zum Vorturner gemacht ohne auf eine entsprechend erforderliche Qualifikation zu achten.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nach der Theoretischen Prüfungen sollten die Auszubildenen besser geplant und vermittelt werden in die Bereiche die sie sich auch Vorstellen und nicht 6 monate warten damit man den Bildungsgutschein verlängern muss für eure Kasse weil die Anlage 6/7 erloschen ist.
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Wenn ihr programme wie personenverkehr mit euren partnern anbietet dann sorgt auch dafür das eure schüler einen platz bekommen. Anstatt es verlaufen zu lassen damit ihr eure bildungsgutscheine abgreifen könnt.
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An der Kommunikation arbeiten, da haben wir alle noch Luft nach oben.
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gar nichts alles sehr gut
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Weniger Gewinnorientiert arbeiten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von HSL Akademie ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Alle sind hier gleichwertig
Kann ich nichts zu sagen denke aber das sowohl Frauen sowie Männer gern gesehen sind und keiner von beiden bevorzugt wird.
4
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alle sind gleichgestellt
5
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es wird kein Unterschied hinsichtlich Position oder Geschlecht gemacht
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von HSL Akademie ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Kommunikation zwischen Dozenten und Schüler ist sehr gut. Doch geht es um Praxisfahrten wird man schnell ein reines Chaos erleben.
3
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Intern okay, Standortübergreifend stark verbesserungswürdig.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Wenn man nicht da bleibt stehen einem sehr viele möglichkeiten zu verfügung in der Bahnwelt. Von Dispo bis Leitstelle, Fahrgastbetreuer, Rangierbegleiter etc
4
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Da kann ich nur von mir sprechen. Ich habe dort meine Ausbildung einschliesslich Anlage 6/7 absolviert und wollte an dem Programm für Personenverkehr teilnehmen. Rechtzeitig angegeben doch sie haben sich um nichts gekümmert damit ich einen platz für die Praxisfahrten bekomme. Somit musste ich mich selbst bewerben und zeitlich nicht geachafft und somit darf ich den ganzen mist nochmal machen.
2
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Weiterbildungen und Schulungen werden schnell und unkompliziert genehmigt und ermöglichen es jedem Mitarbeiter sich stehts und ständig zu verbessern.
5
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Die Einstellungszusage ist ja bei der Stellenlage auf dem Markt nichts besonderes...
3
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wird stets gefördert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • HSL Akademie wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet HSL Akademie besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeitenden HSL Akademie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei HSL Akademie als eher modern.
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