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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernendie fehlende Kommunikation, das hier Leute auf Positionen arbeiten, die Sie nicht im entferntesten beherrschen,
eine Strategie würde Sinn machen. Bedarf dann allerdings einem Führungswechsel
Der am besten bewertete Faktor von Instore Kids Corners ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Thema ist gut, die Umsetzung und die Herangehensweise spiegelt die Inkompetenz der Führungsmitarbeiter 1:1
tolles Produkt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Instore Kids Corners ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
diese Firma hat keins und hat auch keine Ahnung wie man sich eines aufbaut
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
noch nichts von gehört, das man Mitarbeiter auch über solche Dinge binden und motivieren kann. traurig!
