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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Hierarchie für Entscheidungen nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Homeoffice
Betriebsarzt
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-BeteiligungGeld kommt Pünktlich. Wenn man seine Arbeit ordentlich und im angemessenen Zeitrahmen schafft, meckert keine. Ein Danke sollte man aber auch nicht erwarten. Wenn jemand Geburtstag hat, gibt es Kuchen oder einen Mettigel. Am langen Donnerstag wird bei Döner / Chinese bestellt
Homeoffice Möglichkeit, Kurze Kernarbeitszeiten
Flexible Arbeitszeit, Gleitzeit, Zahlt Pünktlich, Aufstockung beim Krankengeld, LOB und 13. Gehalt, Tarifverhandlungen im öffentlichen Dienst.
Dass es auch freundliche und hilfsbereite Menschen gibt
Das so flexibel gearbeitet werden darf
Die Kantine ist leider weggefallen und wurde bisher nicht neu besetzt. Dort war es immer sehr schmackhaft.
Dass man hier keine Meinung äußern darf. Alt und vertraut ist hier wichtiger als neu und effizient.
Teilweise sind Entscheidungen nicht logisch sondern Politisch
Verschiedene Sachen die alle das archiv betreffen
Manche Entscheidungen sind nicht gut
Bezahlt die armen normalen angestellten besser und schafft ein besseres Arbeitsklima. Das geht mMn nur, wenn man in den Ämtern mal aufräumt und "Störenfriede" beseitigt
Man sollte seine eigene Meinung bilden und nicht nach Tratsch agieren. Intelligenztest als Voraussetzung für Stellenbesetzung wäre toll.
Archivtechnisch die Bandbreite erstreckt sich von wie die Mitarbeiter im Haus archivieren lernen bis zur bestandserhaltung
Bessere Gehalt, mehr mit seinen Mitarbeitern kommunizieren und Weiterbildung fördern
Mehr auf Mitarbeiter eingehen und sie mehr mit in die Sache mit einbeziehen
Der am besten bewertete Faktor von Landratsamt Wartburgkreis ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Homeoffice, Teilzeit, kurze Kernarbeitszeiten
Keine Arbeit schafft Freizeit, also am besten lange für Aufträge brauchen und generell nichts neues annehmen
"noch" super
Ist teilweise gegeben. Menschen mit Kindern, die gerne mal krank werden und behütet werden, packt man hier aber in die Faulenzer-Schublade
Es gibt die Möglichkeit auf Homeoffice sowie eine sehr gute Flexible Arbeitszeiteinteilung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landratsamt Wartburgkreis ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer mag schon Ämter?
Bis jetzt, hat man hier generell die grobe Meinung, dass das alles hier ziemlich doof ist.
Es ist eine öffentliche Verwaltung wo es früher nach Kaltem Rauch und abgestandenem Filterkaffee in den Büros gerochen hat. Nummer ziehen ist weitestgehend abgeschafft durch die Digitalisierung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Wenn man sich selbst um Weiterbildungen etc. kümmert bekommt man schon einige genehmigt. Es wird auch immer mal in vielen Abteilungen hingewiesen das es diverse Angebote gibt die man Wahrnehmen kann
Aufsteigen ist nicht unmöglich aber eher dem gehobenem Beamtendienst vorbehalten. Weiterbildungen werden gefördert und sind sowohl Inhouse als auch auf Reisen möglich. Es werden immer wieder spannende Weiterbildungen angeboten für die man sich eintragen kann.
Konnte ich in meiner Zeit nicht kennenlernen.
Wozu. Das Geld kommt mit der Post.
