Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Persönlich und warmherzig sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 60 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Coaching
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Firmenwagen
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageZeiteinteilung und Home Office
Das es Fortbildungen gibt
Viel Verständnis für die persönlichen Lebensumstände der Mitarbeitenden.
Die Rahmen- sowie die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Die Vorstände sind bodenständig und nahbar, haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter*innen
Sehr netter Umgang mit den Mitarbeitern
Da es ein großer Laden ist, sind viele Prozesse oft sehr langsam und umständlich.
Hohe Arbeitsbelastung
Das der Hauptsitz in Bremervörde ist anstatt in Rotenburg Hauptansprechperson ist leider nur vormittags erreichbar.
Die bezahlung
So einiges. Macht euch selbst ein Bild.
Besseres Gehalt zahlen.
Die bezahlung
Die Kommunikation könnte besser sein
Bürokratie abbauen
Mir fehlt Firmen Fitness das angeboten werden könnte
Der am besten bewertete Faktor von Paritätischer Wohlfahrtsverband ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Vielfalt, Offenheit und Toleranz sind die Leitmotive!
Frauen haben definitiv sehr gute Aufstiegschancen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Paritätischer Wohlfahrtsverband ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Teilweise schlechte Absprachen und sehr lange Entscheidungswege
Könnte man noch dran arbeiten...
Kommunikation sucht man auf Vorgesetzen Sicht vergeblich. Es wird immer so positiv gesprochen, dass Verbesserungsvorschläge gerne gesehen werden, aber die Realität sieht doch ganz anders aus. Es wird dann nur ins Gesicht gelacht und es ändert sich so gut wie nichts. Wenn es doch mal öfters angesprochen wird oder die merken, dass auf Mitarbeiterebene es ungemütlich wird, reden die davon, dass es in Planung ist und es noch einige Zeit benötig. Den neuen erzählt man stolz von Umstrukturierungen. Aber die ...
Welche Kommunikation?
Mangelhaft, wenn es um Anweisungen und Aufträge ging.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Kann ich (noch) nicht so beurteilen.
Weiterbildungsangebote ja - Karrierechancen zum Teil a
Tolle Fort- und Weitebildungsmöglichkeiten, großzügiger Arbeitgeber
Azubis werden übernommen
