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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Homeoffice
EssenszulageDie Parkplatzsituation
Das er denkt er macht schon viel Einbildung ist auch ne Bildung
Tarifvertrag
Wäre nett wenn man den Geschäftsführer ab und zu bei uns in der Fertigung sehen würde.
Kein vertrauen..
Ein Göppinger Traditionsunternehmen geht den Bach runter, vom Management bewusst an die Wand gefahren.
Nachdem mir klar wurde, dass das lokale Management den Betrieb bewußt gegen die Wand fährt, und der Mutterkonzern kein Interesse am Standort hat, habe ich eine spärliche Abfindung mitgenommen und bin abgesprungen.
Man sollte die gesamte Führungsriege endlich austauschen: heiße Luft, unfähiges Management, kein Rückgrat - alles in allem nur Wichtigtuer und Schwätzer!
Weniger Kaffee trinken und mehr arbeiten
Der am besten bewertete Faktor von Saxonia Textile Parts ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das ist das einzig gute an diesem Unternahmen: Der Zusammenhalt unter einander. War aber schonmal viel besser.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Saxonia Textile Parts ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Braucht man nicht
Karriere? Eher ein Witz, solange dieses Management noch die Firma führt. Bevor sich etwas ändert, ist Saxonia insolvent.
Komplett keinen Schimmer
