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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Homeoffice
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungFlache Hierarchie mit schnellen Entscheidungen. Gute Lage in Hamburg Lohbrügge. Kein Problem mit Parkplätzen. Wasser und Kaffee wird gestellt. Regelmäßige Firmenveranstaltungen für Mitarbeiter.
Flache Hierarchie, nette Kollegen, Familienunternehmen
offener Austausch!
Das ich dort nicht mehr arbeite
Das es in der Form überhaupt ein Arbeitgeber ist...Katastrophe
Gebäude müssen renoviert und saniert werden.
Unternehmen verkaufen und an Profis übergeben oder die Abteilungsleiter und GF austauschen. Das bekommt aus meiner Sicht 99% der Weltbevölkerung besser hin als der Haufen da
Die Aufenthaltsräume müssen dringend saniert werden!
Themen wie Jobrad und eine Betriebliche Altersvorsorge wären eine tolle Idee.
weiter auf Kurs bleiben.
Der am besten bewertete Faktor von Sörensen Hydraulik ist Gleichberechtigung mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alles Top. Viele Nationalitäten, Mitarbeiter mit Einschränkungen werden beschäftigt.
Es gibt keine Benachteiligten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sörensen Hydraulik ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ein starker Name im Business, jedoch wäre etwas mehr Werbung und online Präsens ratsam.
Fällt rapide.....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier brauchst du keine und bekommst du auch keine sinnvolle Weiterbildung
Interne und Externe Schulungen werden angeboten. Muss aber noch besser werden.
