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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungIst ein Ausbildungsbetrieb. Azubis werden geschätzt. Genug praxisanleitung und praxisanleiter Stunden. Es gibt Muttertouren ab acht Uhr.
Das tägliche Miteinander und das man immer für seine Mitarbeiter einsteht.
Besseres Gehalt. Dienstplanung
Der am besten bewertete Faktor von Sozialdienst Ludgeri ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Seit mehr als 30 Jahren ein Unternehmen am Ort.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sozialdienst Ludgeri ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Dienstplan wird leider oft geändert, ohne es mit dem betroffenen zu besprechen oder erst im nachgang
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Mitarbeiter teilen selbst die Wünsche für Fort und Weiterbildungen mit und werden dabei unterstützt.
Regelmäßige Fortbildungen werden angeboten und auch genutzt! :-)
Regelmäßige Fortbildungen, bei Bedarf werden Weiterbildungen finanziert
