Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
ParkplatzWeiterbildungsmaßnahmen, diese könnten noch mehr ausgebaut werden.
Umgang miteinander! Nicht nur auf Charaktere eingehen mit denen man gut kann, sondern auch auf Charaktere eingehen, die anders denken.
Gezielter auf Mitarbeiter eingehen. Kein vorwurfsvolles Führen, sondern gemeinsames Erarbeiten von Lösungen im Team oder im 4 Augenprinzip. Es ist nicht motivierend stundenlang mehrfach an Lösungen zu arbeiten, um dann andere ineffiziente Strategien im Alleingang zu fahren.
