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Schön Klinik Gruppe
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 61 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Barrierefrei
Rabatte
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Hund erlaubt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Coaching
Firmenwagen
Mitarbeiter-BeteiligungDie Tätigkeit ist gut, der Arbeitgeber ist das Problem
Nicht so groß wie andere Einrichtungen
Anerkennung , Fachwissen
Freie zeiteinteilung, Arbeitszeit individuell anpassbar, gute Bezahlung
Das auf die Gesundheit geachtet wird
Herablassendes Verhalten, wenn man neu darf man nichts spannendes machen.
Manchmal hat man Dienste zu nächtlichen Zeiten, was für den Schlafrhytmus nicht so gut ist
Auf Wünsche wird keine Rücksicht genommen, nur das Geld zählt.
Ziwildiens net gut bezahlt
Ausbaufähige Organisation
Gehälter/Löhne rauf, Verbesserung der Ausrüstung, fixe Diensträder mit Personal welches bei Krankstand einspringen kann,....
Primär fehlt der Zusammenhalt sowie die Kommunikation
Kommunikation sollte mehr geschult werden
.. regelmäßige Schulungen anbieten..
Eine hauseigene Kantine,damit die Leute nicht ständig Mittagessen bestellen müssen
Der am besten bewertete Faktor von ASB Arbeiter-Samariter-Bund Österreich ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Würde ich mir nicht anders gefallen lassen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ASB Arbeiter-Samariter-Bund Österreich ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungsmaßnahmen müssen in der Freizeit stattfinden sowie aus eigener Tasche finanziert werden.
Der Beruf des Rettungssanitäter ist unterbezahlt. Man kann aber auch weitere Ausbildungen machen.
Hmm..gute Frage
