Die besten Arbeitgeber in Kärnten der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Dokumentation am neuesten Stand mit VOIZE Sprachdokumentation<br/>In jedem Stockwerk gibt es einen Mitarbeiterraum, in den man sich in der Mittagspause zurück ziehen kann<br/>weiteres gibt es die Möglichkeiten für Mitarbeiter in der Pause sich im Garten zu entspannen oder an heißen Sommertagen einen Sprung ins Gemeinschaftspool der Diakonie

Es wird momentan sehr viel investiert und umgebaut um das Gebäude und die Technik auf den neusten Stand zu bringen

Innerhalb der Diakonie gibt es verschiedene Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung.<br/>Zudem handelt es sich um ein großes Unternehmen mit Personalabteilung etc. - das hat den Vorteil, dass Spezialisten bei Bedarf unmittelbar zur Verfügung stehen.

Die Größe und das lange Bestehen des Unternehmens geben Sicherheit. Die bezahlte Fortbildung ist großartig und beispielsweise die Genauigkeit/Engmaschigkeit bzgl. Erste-Hilfe-Kurse ist ein Alleinstellungsmerkmal. Auf einer Plattform können alle MitarbeiterInnen miteinander Kontakte pflegen und es gibt Benefits für MitarbeiterInnen wie vergünstigte Einkäufe bei Partnern etc.

Als quasi Chef der Gruppe muss man schauen das sich alle vertragen und ein gutes Arbeitsklima schaffen. Wir haben nach kleineren Kämpfen umso mehr zusammen gefunden und jeder steht für den Anderen ein. Ehrlichkeit ist das A und O!!!

Work-Life Balance, nur wenig Tagesarbeitszeit, Ferien wenn Schulferien sind, Schutz der Mitarbeitenden, persönliches Erscheinen der Vorsitzenden bei Standort-Teamsitzungen.

Mitarbeiter aus Villach erhalten ein Taxi, solange man keine Kritik ausübt starkes Entgegenkommen beim Dienstplan, gute Urlaubsplanung,<br/>Unterstützung bei längeren Krankenstand oder Kur/Reha

Mein Praktikum war eine wirklich spannende Erfahrung für mich und ich finde es toll, wie bereitwillig auf meine Fragen eingegangen worden ist und wie verständlich mir theoretisches und praktisches Wissen vermittelt wurde.

Man kann immer mit ihm reden. Es werden wenn nötig Lösungen gesucht und umgesetzt.<br/>Man hat viel Freiraum um sich selbst zu verwirklichen.

Es ist keine "normale" Apotheke. Hier wird auf hohem Niveau gearbeitet und somit bekommen Mitarbeiter die Möglichkeit in verschiedenen Bereichen u.a. Marketing oder Team Trainer Arbeit eingesetzt zu werden.

klare Kommunikation der direkten Vorgesetzten, höhere Ebenen mit Aufgaben teilweise überfordert (zu wenig Personal, zu viele verantwortungsvolle Aufgaben an wenige Personen gebunden)

Zusätzliche Urlaubstage.<br/>Zahlt Pünktlich.

Faire Bezahlung. Aus- und Weiterbildungsangebote.<br/>Großer Zusammenhalt. Fachlich sehr kompetente Kollegen.

Nachhaltigkeit wird immer mehr zum Thema

Tolles Team mit vielen Spezialisten; familiäres Umfeld, der Patient zählt noch etwas

In dem Bereich gibt's stets neue Herausforderungen zum Weiterwachsen

Die Kommunikation stimmt.<br/>Wen es Probleme gibt werden die gemeinsam gelöst.<br/>Familien freundliches Unternehmen

Arbeitszeit fast immer nach Dienstplan. Wenn man kurzfristig frei braucht wird es immer irgendwie genehmigt.

Ich wollte dort immer arbeiten und bin froh ein Teil des teams zu sein.

Die Bürotüren stehen offen. Man kann jederzeit die Kollegen um Hilfe bitten oder Projekte gemeinsam besprechen. Die Mavida App bietet die Möglichkeit auch über die ganze Gruppe hinweg zu kommunizieren. Sie könnte nur noch mehr eingesetzt werden.

Der Umgang miteinander ist wertschätzend, es wird Lob ausgesprochen, Kritik wird konstruktiv kommuniziert und bearbeitet.

Heim- und Pflegedienstleitung sind sehr bemüht und haben für die Anliegen ihrer Mitarbeiter immer ein offenes Ohr

- Sehr bemühte u. kompetente Führungskräfte.<br/>- Möglichkeit über Online-Supervisioen u. Teamsitzungen.<br/>- Familiäres, wertschätzendes, und äußerst kollegiales Arbeitsklima.<br/>- Unterstützung wann immer man sie braucht.<br/>- Darüber hinaus sympathische Persönlichkeiten innerhalb der Firma, und ein guter kollegialer Zusammenhalt.

Die Fragen(was Arbeit betrifft)werden schnell beantwortet und die Wünsche von den Mitarbeitern werden berücksichtigt .

Fragen werden von den Chefleuten schnell und kompetent beantwortet