Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungViele weiterbildungsmöglichkeiten in denen man sehr unterstützt wird
Dem Arbeitgeber ist sowohl das Wohlergehen der Mitarbeiter wie auch den Wohnenden und Bewohner sehr am Herzen. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr, es wird auf eine freundliche und faire Kommunikation geachtet. Zudem werden viele Anlässe für das Team angeboten, was der Teambildung hilft und Spass macht. Die Vorgesetzten kennen alle Bewohner und Wohnenden persönlich und engagieren sich für ihr psychisches und physisches Wohlbefinden.
Nimmt Anliegen ernst ob von Mitarbeitenden oder Kunden. Gute Interne und Externe Kommunikation. Mitarbeiter-Events finden regelmässig statt.
Das sie mich als Mitarbeitenden ernst genommen haben und mich bei meiner Weiterbildung unterstützt haben.
Ich mag den wertschätzenden Umgang. Für Anliegen, Ideen und Fragen treffe ich immer auf ein offenes Ohr.
Ein Gesamtarbeitsvertrag wäre nötig. Ich Persönlich werde nur noch stellen antreten bei denen ein GAV vorhanden ist.
Mehr Kadermitglieder als Anestellte.
Arbeitsplanung
Es benötigt an mehr Fachpersonal. Meiner Meinung nach hat es zu viele Auszubildende und zu wenig Ausgelerntes Fachpersonal.
Wissen sie ja alles aber wollen sie nicht umsetzen.
Bessere Sozialleistungen
Anliegen von Arbeitnehmer sollten ernst genommen werden
Mehr Wertschätzung/Interesse gegenüber Arbeitnehmer zeigen
Mehr teamanlässe
Der am besten bewertete Faktor von Alterszentrum Heimberg ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der ganze Betrieb schaut gut auf die Umwelt und hilft beim Quartierfest mit zu organisieren.
Sehr umweltbewusster Betrieb.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alterszentrum Heimberg ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr schlechte Sozialleistungen, Gehälter werden nicht richtig ausbezahlt. Für die gleiche Funktion und gleiche Arbeit wird man sehr unterschiedlich bezahlt. Mehrere Hundert Franken unterschied.
Sehr schlechte Sozialleistungen. Leitung weiss bescheid aber reagiert nicht.
Gehalt sehr verschieden. Es gibt Personen die ein sehr gutes Gehalt erhalten aber auch andere die einige hundert Franken weniger verdienen.
Wenn eine Weiterbildung absolviert wurde, erhält man nicht mehr Lohn.
Es wird alles in kleinen Schritten verbessert. Ich fand es besser wenn mehr Transparenz darüber gäbe.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wen man etwas will wird man nicht unterstützt oder gefördert.
Ist bei mir nicbt Thema aber es gibt Möglichkeiten. Wenn es um die Bildung und die Ausführfähigkeit der Mitarbeiter geht, gibt der Betrieb alles. Mir wurde die Fahrschule bezahlt.
Weiterbildungen die für beide Parteien einen Mehrwert haben, werden sehr grosszügig unterstützt!
Alle meine Weiterbildungen wurden vom Betrieb bewilligt und bezahlt
Die Weiterbildung wird vom Betrieb bezahlt.
