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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score7 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 1,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,1Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EGK Services
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EGK Services
Branchendurchschnitt: Versicherung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

den neuen Arbeitsplatz mit Parkhaus, halbe KK Prämie, Rekachecks
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Der Lohn kommt pünktlich.
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Viele Freiheiten. Jahresarbeitszeiten
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dass der Lohn pünktlich kommt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

dass er die Meldungen im kununu nicht anschaut, andere Kassen geben sogar Antwort.
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Keine Führung. Es wird zu viel geduldet und ignoriert
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man wird behandelt wie ein Sklave, das menschliche ist gestorben, es zählen nur Zahlen. Wer genau arbeitet oder zuwenig Belege bearbeitet wird schikaniert oder entlassen. Knallharte Vorgesetzte die über Leichen gehen und zuviel Filz.
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Interne Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Fähige Vorgesetzte einstellen mit Sozialkompetenz, dass mobben muss endlich hören
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Offenere, schnellere Kommunikation. Durchgreifen bei schlechten Mitarbeiter.
Homeoffice endlich einführen.
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Alles Besser machen.
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trotz Digitalzeitalter sollte die GL mal einen Rundgang durch die Büros machen, das muss nicht jede Woche sein so wie früher aber wenigstens einmal im neuen Jahr.
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Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,6

Der am besten bewertete Faktor von EGK Services ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Da merke ich keinen Unterschied
5
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mit den wenigen älteren ist alles ok
3
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EGK Services ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Karrieremöglichkeiten
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EGK Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet EGK Services schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EGK Services als eher traditionell.
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