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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Visionär sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarztein sehr positiver und vertrauensvoller Umgang im Team. Spannende Aufgaben und viele Möglichkeiten Verantwortung zu übernehmen, ohne viel Druck von oben aufzubauen
Es werden auch ältere Personen eingestellt.
Zahlt immer pünktlich
Den Internetauftritt - darüber kann man gut die Leuchten bestellen.
Es wird sich auf das Negative konzentriert, statt auf die gute Leistung.
Man fühlt sich wie eine Nummer
Den Unterschied zwischen dem professionellen Hamburg und Düsseldorf.
gerne würde ich nachträglich noch den Haken für -Hund erlaubt- setzten ;-)
mehr Fokus auf Kommunikation und Transparenz über Weiterbildung
Etwas mehr Positivität wäre gut.
Es fehlt an Vertrauen und die Gehälter sind sehr gering.
Düsseldorf in jedem Belang kontrollieren.
Der am besten bewertete Faktor von Carl Prediger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
es werden keine Unterschiede gemacht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
vieles ist möglich, wenn man fragt und Interesse hat
man bekommt jederzeit Möglichkeiten angeboten
