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Friedrich-Küter 
Pflegewohnpark 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score7 Bewertungen
40%40
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Alle 7 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Friedrich-Küter Pflegewohnpark
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen und Fakten ausblenden.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Friedrich-Küter Pflegewohnpark
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann da machen was man will
Bewohner körperlich misshandelt, Bewohner 8h lang ohne Essen und trinken Liegen lassen. In eigenen Urin und Stuhl vergsmmeln lassen
Bewertung lesen
Pünktliche Bezahlung und die Wasserflatrate
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Persönlichen Kontakt find ich ok,man kann über alles reden
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Wünsche werden im Rahmen der Möglichkeit ermöglicht
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Man kann da machen was man will
Bewohner körperlich misshandeln, Bewohner 8h lang ohne Essen und trinken Liegen lassen. In eigenen Urin und Stuhl vergammeln lassen
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Arbeitsbedingungen. Es gibt keinen pausenraum. Oder die Möglichkeit sich mal zurück zu ziehen.
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Kommunikationsfluß gestört
Teilweise fehlende Ressourcen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

PDL ist vollkommen überfordert. Entweder noch eine stelv. Einstellen, oder ersetzen.
Pausenraum für Mitarbeiter
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Friedrich-Küter Pflegewohnpark ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Dürfen genauso mitarbeiten.
3
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Werden alle gleich behandelt
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Friedrich-Küter Pflegewohnpark ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

PDL versucht sich immer raus zu reden
2
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Informationen fehlen, Kommunikation fehlt, Interne Kommunikation der Führungen fehlt.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Weiterbildungen kann man machen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Friedrich-Küter Pflegewohnpark wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Friedrich-Küter Pflegewohnpark schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeitenden Friedrich-Küter Pflegewohnpark als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Friedrich-Küter Pflegewohnpark als eher traditionell.
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