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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wenn nötig länger bleiben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Homeoffice
InternetnutzungDie Arbeit mit den Menschen mit Behinderung und viele Kolleginnen.
der Lohn kommt pünktlich
Zahlt pünktlich.
Nichts mehr
Das man viel Kontakt zu Menschen mit Einschränkungen hat und von diesen auch ehrliches Feedback und Wertschätzung erfährt - hier beruht das in der Regel auf Gegenseitigkeit.
Verschweigen von Informationen, die den Arbeitsbereich betreffen. Arbeitsbedingungen sind sehr schlecht. Ständige Dienstbereitschaft. Keine Supervision. Dauerhafte Überforderung des Personals.
Die Wertschätzung (verbotenes Wort innerhalb der mww) der Leitung gegenüber den Angestellten fehlt in jeglicher Form.
Seit Jahren herrschen Missgunst, Leid und fehlende Wertschätzung.
Da gibt es sehr viele Punkte , leider zuviel hier. Der Zusammenhalt und das Kollegiale fehlt .
Die Hochnäsigkeit, mit der Geschäftsführung und Prokuristen ihr Positionen ausleben und eigene Fehler und Unzulänglichkeiten nicht reflektieren - dies aber von den Angestellten fortwährend einfordern (egal ob berechtigt oder nicht).
Mangelndes Lob, wenig bis keine Anerkennung, wenig Privatleben, schlechte Vergütung.
Die Führung, besonders der König in Ottenau, sollte von ihrem hohen Ross absteigen und die Basis ernst nehmen.
Baustellen erstmal nach und nach abarbeiten und nicht zu sehr von Visionen schwärmen.
Sich klar positionieren! Bin ich Profitunternehmen oder steht der Mensch im Mittelpunkt. Da der GF Kaufmann ist, ist die Ausrichtung klar.
Stellt qualifizierte Führungskräfte und Personal ein und gebt denen Bereiche, die sie auch meistern können. Überprüft diese regelmäßig. Mit der Verwaltung von Missständen ist dem Klientel nicht gedient.
schaut euch mal andee werkstätten an
Führungskräfte einstellen, die auch Führungskompetenz besitzen.
Mehr Menschlichkeit sollte da sein, mehr Angebote für die Mitarbeit damit Sie motiviert werden. Aber dies trifft nicht zu
Der am besten bewertete Faktor von Murgtal- Werkstätten und Wohngemeinschaften gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Garnicht, wurde behandelt wie das letzte
Die Arbeit an sich mit MmB's ist schön und Abwechslungsreich.
Die Arbeit mit Menschen mit Behinderung kann sehr spannen und bereichernd sein.
Ja, an sich schon. Es könnte Spaß machen.
...hätten es sein können.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Murgtal- Werkstätten und Wohngemeinschaften gGmbH ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Unterirdisch! Der Anstand dieser Gruppe muss bei Betreten des Geländes abgelegt werden. Der Führung fällt ein „Guten Tag“, „Danke“, „Bitte“ oder auch ein Lob sehr schwer. Meinungen werden nicht akzeptiert. Gute Ideen nicht gefördert, liegengelassen und später als die eigene verkauft.
die waren noch blöder wie ich
Leider ist hier die Kommunikation null, man sollte miteinander reden. Und nicht von andere dies erfahren. Die Vorgesetzten arbeiten alle selber in die Tasche . Das menschliche ist hier 0,0%
Auch hier sollte man keinen Stern geben! Das Vorgesetztenverhalten ist unter aller Sau.
Manchmal unter der Gürtellinie.
Viele weinende Kollegen nach einem Gespräch mit dem Vorgesetzten. Da kann es schon mal lauter werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
sobald es Geld kostet, wird es in Frage gestellt
eine, von der Hausleitung, genehmigte Fortbildung wurde vom Geschäftsführer nicht genehmigt, da ihm der Name nicht genehm war.
Keine Chance außer man ist best Friends mit den Chefs
Aufstiegschancen gibt es nur, wenn man alles abnickt was der Vorgesetzte einem sagt.
Wer hat denn noch die Kraft sich weiterzubilden, wenn er dauerhaft überlastet ist? Somit erledigt sich dies selbst.
Nur, wenn die Augenfarbe passt!
