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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebsarzt
ParkplatzEs besteht ein lockeres Verhältnis zu vielen Kollegen wo auch schon das "Sie" irgendwann vergeht. Die Bezahlung und auch sonstige Sozialleistungen sind bemerkenswert.
Gehalt. Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze
Einerseits muss die Unternehmensführung (zum teil unangenehme) Veränderungen planen, beschließen und umsetzen, andererseits wäre es schön jeder wüsste warum was nötig ist und alle würden dann dasselbe Ziel haben: das Unternehmenswohl der gesamten Gruppe.
Personalauswahl in der Führungsebene
Kommunikation
Führungscoaching zum Thema Kommunikation, Zielerreichung, Mitarbeiterzufriedenheit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NOVOFLEET ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt keine Aufstiegs Chancen
