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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
InternetnutzungDer am besten bewertete Faktor von SCIIL ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Haben wir nicht so viele, ich denke die werden aber sehr geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SCIIL ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auch wieder ein schwieriges Thema, denn es wird überall mal gejammert und man wünscht sich immer an irgendeiner Stelle Verbesserung oder Veränderung. Aber im Großen und Ganzen denke ich, ist das auch auf Jammern auf sehr hohem Niveau. Wenn man das also mal auf eine realistische Basis stellt, sind vermutlich alle mit der Firma recht zufrieden.
Gerade auch, weil in den letzten 2 Jahren einige Weichen gestellt wurden, die die Firma perspektivisch neu ausrichten, auch intern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird immer angeboten, aber selten genutzt. Interne Aufstiegsmöglichkeiten sind aufgrund der Firmengröße sehr beschränkt.
