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Sparkasse 
Bad 
Kissingen
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score35 Bewertungen
93%93
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    94%94
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    85%85
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • RabatteRabatte
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • CoachingCoaching
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • KantineKantine
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

die weiter wachsende Wertschätzung der Mitarbeiter und betriebliches Gesundheitsmanagement. Das mehr und mehr nachhaltige Wirtschaften im Haus
Bewertung lesen
Zusatzgehalt bei entsprechender Leistung möglich
Sicherer Arbeitsplatz
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Alles, was versprochen wurde, ist bislang auch eingehalten worden
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Offene Ohren, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Sicherer Arbeitsplatz, angenehmes Betriebsklima, faire Führungskultur, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice möglich
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Komische Methoden der Ausbilderin.
Oft kleinkarriert und spießig.
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Abhängig von Vorgesetzten und Bereich ist bspw mobiles Arbeiten möglich
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Umgangston, Drohungen, fremdbestimmtes Arbeiten
Dass ernste Probleme oft mundtot geschwiegen werden.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es gibt sowohl am Markt als auch intern viele (junge) Führungskräfte, die mich positiv überrascht haben. Diese Art der Führung sollte durch das gesamte Haus praktiziert werden.
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Anderen Ausbilder
Kosten für Weiterbildung übernehmen.
Auch kleinere Geschäftstellen interessanter machen.
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Wertschätzende Unternehmenskultur, moderne Arbeitsbedingungen schaffen und zulassen
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Mehr Ehrlichkeit, mehr Gerechtigkeit, mehr Zusammenhalt
transparentere und rechtzeitige Kommunikation
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Sparkasse Bad Kissingen ist Work-Life-Balance mit 4,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Das Unternehmen ist an sich sehr sozial und familienorientiert und versucht immer für alle Beteiligten die Beste Lösung zu finden. Es scheitert nur oft am jeweiligen Bereichsleiter, das auch so umzusetzen.
4
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Gleitzeit erleichtert vieles, auf persönliche Termine wird Rücksicht genommen.
5
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Sehr flexible Zeiteinteilung möglich
5
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Flexible Arbeitszeiten
5
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Durch HO und flexible Arbeitszeiten sehr gut gewährleistet
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparkasse Bad Kissingen ist Vorgesetztenverhalten mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Sehr unterschiedlich. Drei junge Führungskräfte sind super, hören einem zu und erklären vieles. Eine ältere Dame ist der Horror, sehr launisch und an schlechten Tagen unausstehlich.
3
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Oft schlechte Kommunikation und komische "Übungen" für Zusammenhalt etc. gegen den Willen der Azubis, also Ausbilderin und Führung Personal eher schlecht.
2
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Direkter Vorgesetzter: unmenschlich, empathielos, verlogen - im Gesamten Unternehmen gibt es aber viele super kompetente Vorgesetzte
1
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Es gibt sehr tolle meist junge Vorgesetzte, manch Ältere sind aber auch zum Haare raufen und sollten überdacht werden.
3
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Die Sparkasse schreibt sich Unternehmenswerte auf die Fahne, welche untereinander kaum bis gar nicht gelebt werden. Leider fehlt zu vielen Führungskräften die Menschlichkeit und Führungskompetenz.
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Mir wurden gleich viele Seminare angeboten
5
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Interne Weiterbildung wird aktiv angeboten
5
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Schlecht, da kaum freie Plätze und alle Fortbildungen müssen selbst gezahlt werden
1
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Jedes Jahr werden Weiterbildungen geplant.
5
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Mir stehen alle Türen offen - mega!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sparkasse Bad Kissingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparkasse Bad Kissingen besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 93% der Mitarbeitenden Sparkasse Bad Kissingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 81% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sparkasse Bad Kissingen als eher traditionell.
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