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Debeka
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Coaching
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage-guter Teamzusammenhalt
-hier macht Vertrieb Spaß
-positive Kommunikation im Haus
-flexibel arbeiten, Homeoffice
-hier interessiert man sich für den
Menschen in erster Priorität
-gute Entwicklungschancen
Sozialer Zusammenhalt sehr gut
Das Verhältnis untereinander ist sehr familiär. Man fühlt sich nicht vom Chef bzgl zahlen unter Druck gesetzt
Offene Kommunikation und sicherer Arbeitsplatz in der heutigen Zeit. Gutes Work-Life Balance
Regionale Verbundenheit, gutes Sozialverhalten
nicht wirklich etwas, vielleicht sollte mehr modernisiert werden
Wirklich schlecht ist nichts… Kleinigkeiten die anders gemacht werden sollten aber nichts was wirklich schlecht ist
Wirklich schlecht ist hier nichts
Online Vertrieb
Aktuell nichts ;-))
Karrierewege aktiver aufzeigen und planen
Manchmal sollte man mehr die Meinung des Mitarbeiters beachten bevor elementare Entscheidungen getroffen werden
Keine - genau so bleiben!
- Modernität der Filialen
- Unterstützung bei der Weiterbildung egal ob GenoAkademie/ FOM etc. ...
- Offener werden für neue Prozesse
- Digitalisierung nicht nur ankündigen, sondern auch umsetzen
Der am besten bewertete Faktor von Volksbank Niederrhein ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
werden immer wichtiger
Ob jung ob alt - immer guter Umgang- Alter spielt hier keine Rolle - jeder wird gut unterstützt!
Möglichkeit von Altersteilzeit
Altersteilzeitregelungen, Streßentlastung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volksbank Niederrhein ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
- Wenig hierarchische Aufstiegschancen
- Weiterbildungsunterstützung auf einzelne, spezielle Anbieter beschränkt
