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Autohaus 
Westend 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score12 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Alle 12 Bewertungen entdecken

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Autohaus Westend Goßler
Branchendurchschnitt: Automobil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Autohaus Westend Goßler
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    58%58
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • KantineKantine
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • CoachingCoaching
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Seine Unterstützung allen Arbeitnehmern gegenüber
Bewertung lesen
Regelmäßige Gehaltszahlungen. Dienstkleidung
Bewertung lesen
Selbständiges Arbeiten wird gefördert und honoriert. Guter Zusammenhalt der Belegschaft auch außerhalb des Büros / Werkstatt.
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Die offene Art
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mehr Gehalt auszahlen
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Mangelnder Respekt der Führungskräfte.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungsriege sollte komplett ausgetauscht werden, damit der Kopf nicht mehr stinkt.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Westend Goßler ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Super organisiertes Team
5
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Wobei man hierzu sagen muss, dass die besten Mitarbeiter bereits vor vielen Jahren schon gegangen sind.
4
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Das ist die größte Stärke im Autohaus Westend
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Förderungen in mehreren Bereichen (Abteilungen) möglich
4
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Man soll nur arbeiten und Geld einbringen, nicht mitdenken.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Autohaus Westend Goßler wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Westend Goßler besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Autohaus Westend Goßler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Autohaus Westend Goßler als eher traditionell.
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