Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Bürgschaftsbank Thüringen?

Bürgschaftsbank Thüringen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Bürgschaftsbank Thüringen schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Bürgschaftsbank Thüringen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Bürgschaftsbank Thüringen das Gehalt?

Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Bürgschaftsbank Thüringen wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Bürgschaftsbank Thüringen als eher traditionell.

Bürgschaftsbank Thüringen als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6

kununu Score2 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,5Gehalt/Sozialleistungen
- 4,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 2 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Firmenkundenberater:in3 Gehaltsangaben

Ø58.900 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Bürgschaftsbank Thüringen

Branchendurchschnitt: Banken

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Bürgschaftsbank Thüringen

Branchendurchschnitt: Banken

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.

Kantine
100%100
Homeoffice
100%100
Essenszulage
100%100
Betriebliche Altersvorsorge
100%100
Barrierefrei
50%50
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Gesundheits-Maßnahmen
50%50
Parkplatz
50%50

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- pünktliche Bezahlung des Gehaltes nach Tarif
- interessantes Aufgabengebiet
- geregelte flexible Arbeitszeit mit Gleitzeit
- mobiles Arbeiten zu 50% gestattet
- Essensgeldzuschuss für Mitarbeiterkantine

November 2024Bewertung lesen

Work-Life Balance ist definitiv gegeben.

November 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Einbindung der Mitarbeiter in Entscheidungen
- ordentliche Prozesse und genaue Darstellung dieser, welche schriftlich und nachvollziehbar dargestellt werden.
- Wertschätzung durch Vorgesetzte
-Frauen werden im allgemeinen sehr klein gehalten
- Aufgabenverteilung unter Berücksichtigung der Fähigkeiten und nicht nach Gebiet.
- effizientere EDV- Grundlagen, um schnellere Bearbeitung zu gewährleisten. Ggf. KI Lösungen nutzen.
- Feedbackgespräche im Team und zwischen Führungskräften (für beide Seiten)
- Einführung einer Feedbackkultur im Unternehmen
- Abschaffen des Gender Pay Gap im Unternehmen
- Offenere ...