Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungSicherer Arbeitsplatz.
Punkltiches Gehalt
Alle Informationen zu Personalfragen muss man intensiv und nachhaltig erfragen, man wird nicht informiert!
Komplette Neustruktur der Personalaufgaben mit Zuständigkeitsverantwortung und vor allem mehr Einzelkompetenzen für die Abteilungen.
Auf Mitarbeiterbeschwerden eingehen und sie ernst nehmen. Aber aktuell wird man ignoriert
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Freiberg am Neckar ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
der Kollegenzusammenhalt in unserem Fachbereich ist einfach super
Bis auf wenige Ausreißer ist der Zusammenhalt da ! Ein Highlight!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Freiberg am Neckar ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Irgendwie sind übergeordnete Entscheider schlecht informiert über den Betriebsalltag und bewerten viele Vorgänge vom Schreibtisch....unrealistisch und manchmal sehr unfair.
Vorgesetzte könnten mehr Wertschätzung zeigen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Möglich wäre vieles, real umsetzbar sehr schwierig ! Keine Unterstützung von den übergeordneten Mitarbeitern.
