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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Meinung sagen und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Barrierefrei
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
DiensthandyIch finde gut, dass wir respektvoll miteinander umgehen, dass ich abwechslungsreiche Tätigkeiten machen kann, wir gute Sozialleistungen erhalten und auch sonst noch einiges geboten wird.
Flexibilität
Gute Zusammenarbeit, moderne Büros, Fortschrittliche Anstellungsbedingungen.
Moderner, innovativer Betrieb
Kollegiales, partnerschaftliches Umfeld
Dass versucht wird, die Arbeitsplätze möglichst modern auszustatten.
Löhne sind eher tief. IT lauft nie richtig. Leistung oder Talent wird nicht (an)erkannt. Nicht jede versprochene Leistung des Arbeitgebers hält dieser dann auch ein.
Ich habe den Eindruck, dass gewisse neue Mitarbeitende hauptsächlich durch eine Person eingeführt wird. Bei gewissen neuen Mitarbeitenden werden jedoch für die Einführung verschiedene Personen beigezogen.
Ich bin der Meinung, dass es für die meisten neuen Mitarbeitenden vorteilhaft wäre, wenn diese nur durch einzelne neue Personen eingeführt werden.
Nicht jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt. Regeln gelten nicht für alle.
Der am besten bewertete Faktor von Coop Rechtsschutz ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr gute Bedingungen sowohl während der Arbeitszeit als auch im Zusammenhang mit der Vereinbarkeit im Privatleben.
Ich finde, dass wir moderne Arbeitsplätze und eine gute Infrastruktur haben.
Gleitzeit und 40h Woche, es besteht die Möglichkeit zusätzliche Ferien zu kaufen, die Arbeitszeit kann flexibel gestaltet werden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung werden grosszügig unterstützt, man hat viele Möglichkeiten, Aufstiegsmöglichkeiten beschränkt, da nur wenige Kader Positionen vorhanden
Unterstützen Weiterbildungen und bieten die Teilnahme an diversen externen Seminaren an
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
