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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindunges ist eine lockere Atmosphäre, die Arbeit sollte natürlich gemacht werden :) und es ist hier fast wie eine Familie.
Ein gewisser Teil der Arbeitskollegen und dass auf persönliche Anliegen (Familienangelegenheiten) eingegangen wird.
fällt mir gerade nicht ein
Auch hier ist zusätzlich zu erwähnen, dass die Geschäftsleitung und die Geschäftsführung zu sehr Ergebnisorientiert sind, das im Arbeitsalltag oft sichtbar ist!
Der Umgang von Kollegen durch Vorgesetzte.
Arbeitszeiten und Gehalt
Mehr auf Menschlichkeit achten! Ohne die Mitarbeiter, die sich viel mühe geben, während sie teilweise sehr lange am Tag arbeiten, wäre das Unternehmen nichts! Wertschätzung für die Mitarbeiter im wesentlichen erhöhen.
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Lessingstraße ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
respektvoll
und wenn man noch so viele Fragen hat, es wird einem geholfen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Lessingstraße ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Verrufen bei anderen Händlern in der Branche
Was nach Außen vermittelt wird, entspricht überhaupt nicht dem, was intern geschieht. Die Zahlen müssen stimmen!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
nur für bestimmte Personen zugänglich
es werden für jede Abteilung Weiterbildungen angeboten.
