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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bürokratisch auf Regeln achten und Intransparent sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Diensthandy
Kantine
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungMan versucht sich weiter zu entwickeln, geht mit der Zeit, Work-Life-Balance mit HomeOffice klappt super.
Mitarbeiter werden geschätzt und gefördert
Flexibel fair
Spezialisierung in einem Aufgabenbereich
teilweise hohe - exzellente Fachkompetenz
Er versucht mit seinem Angebot aktuell zu sein, und nicht alles selbst zu machen, sondern mit anderen Unternehmen koopieren, die schon das gleiche anbieten
Bezahlung ist nicht so toll und mit 2 Tagen HO auch nicht der Burner
Die (noch) holprige übergreifende Zusammenarbeit
strickte Aufgaben- und Kompetenztrennung,
teilweise wird viel Energie investiert, Gründe zu suchen Dinge nicht zu tun
Karriere - Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt
Leute nur nach Zeugnis/Abschlüsse einstellen, aber nicht nach dem was Sie wirklich können, bzw. diese dann weiterzubilden
Schafft es nicht, selbstausgebildete Fachkräfte rechtzeitig zu binden.
Obwohl für die gesamte Landesverwaltung verantwortlich, ist der Landesbetrieb ziemlich klein mit wenig Außenwirkung. Andere Bundesländer können das besser.
Mehr Benefits für die Mitarbeiter wären nicht schlecht
Gehalt könnte am Markt angepasst werden und mehr HO
Transparent über Erfolge informieren
Ziele definieren, Projekte / Herausforderungen kommunizieren
Sachverhalte hinterfragen. Schnelleres Erstellen von Arbeitsverträgen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brandenburgischer IT-Dienstleister ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Schlechtes Image in der Landesverwaltung, die Kunden arbeiten deswegen manchmal nicht mit
Wenig bekannt, nach außen hin schlechter als es ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung standard, Karriere naja
