Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf zufriedene Mitarbeiter achten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Hund erlaubt
Internetnutzung
Kantine
Firmenwagen
Homeoffice
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDas nicht nur Ausbildung super ist. Sondern auch im Team Sachen gemacht werden. Kletterpark war beste Feiern. Ausflüge usw.
Es macht so viel Spaß in diesem Unternehmen! Wertschätzende Vorgesetzte und tolles Team, viel besser geht es nicht!
Die Heimleitung ist immer für das Personal da bei Problemen. Super tolles Team. Tolle Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten sind stets da und sorgen für ein tolles Arbeitsklima
Verständnis
Fast alles, ist halt echt eine riesige Red Flag
siehe Überschrift - seit zwei Jahren neue Führungsriege - neuer Stil - mangelnde Kommunikation nach unten - Ignorierung von Mitarbeiter(-rechten)
Wenig Transparenz, wenig Informationen
Leider im Grunde alles. Vor allem die fehlende Menschlichkeit und Ehrlichkeit.
Wichtige Anliegen dauern sehr lange bis zu Erledigung.
Fitnessstudio für Mitarbeiter wäre cool
Die alten kirchlichen Strukturen müssen grundlegend überdacht werden. Die Fairness und der Anstand gegenüber dem Mitarbeiter muss hergestellt werden. 8 Stunden Arbeit, teils am Wochenende und auf Zuruf für einen Hungerlohn hat nicht mit kirchlichen Werten zu tun.
Keine, so sollte es laufen
Die Arbeitskleidung sollte aus besserem Material bestehen, nicht synthetisch sein.
Mehr Feiern für die Mitarbeiter wäre schön.
Wichtige, für den Arbeitsplatz nötigen Anliegen wie Fortbildung/Dokumente, schneller bearbeiten.
Der am besten bewertete Faktor von GfdE ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
keine Probleme. Es wird alles und jeder akzeptiert. Wir haben viele Nationalitäten bei uns
Die einzelnen Bereiche sind gleichwertig.
Es wird kein Unterschied zwischen Mann und Frau gemacht.
Wird kein Unterschied gemacht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GfdE ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Hinter dem Rücken öfter als davor.
Findet nicht statt. Was die Geschäftsleitung so macht und tut geht das niedere Volk nichts an. Man wird weder korrekt über seine Gehaltsansprüche aufgeklärt, noch werden in der AVR festgesetzte Boni oder Sonderreglungen umgesetzt.... außer man spricht es von sich aus an und bettelt Monate lang um sein Recht.
aufgrund Abhängigkeiten manchmal fehlende Offenheit - weil die dann uU mit einer AU vom Arbeitnehmer quitiert wird!
Im Team gut und sonst Luft nach oben
Keine oder kaum vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wer eine Weiterbildung in der Hauswirtschaft anstrebt muss sie selber zahlen und sollte nicht damit rechnen im Anschluss mehr Gehalt zu bekommen.
Wenn man sich weiterentwickeln will, gibt es gute Möglichkeiten. Fortbildungsangebote vorhanden.
Schleppend, da diese über Verband laufen müssen
Nicht wirklich gewünscht. Man könnte ja naxh einer Fortbildung auf die Idee kommen, mehr Geld zu wollen.
wird gewährt! gut so!
