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Landkreis 
Kassel
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score28 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

JobsAnzeige

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Landkreis Kassel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Bürokratisch auf Regeln achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Landkreis Kassel
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • HomeofficeHomeoffice
    37%37
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • KantineKantine
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • CoachingCoaching
    15%15
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • RabatteRabatte
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

der freundliche Umgang der Kolleginnen und Kollegen, die Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Möglichkeit von Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, die Mitarbeiterevents (tolle Betriebsausflüge und Feste!)
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Es gibt unglaublich vielfältige Arbeitsmöglichkeiten. Jeder findet den richtigen Job beim Landkreis und tut immer etwas gutes / soziales. Der Landkreis ist stets bemüht sich zu verbessern.
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Direkte Kommunikation
Geregelte Arbeitszeiten, interessantes Aufgabenfeld
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Geld Pünktlich da
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation und auch wann wie Verträge verlängert werden müssen sollten vom Arbeitgeber selber auf der WVL liegen
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Absolut nicht mehr zeitgemäß!
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Alles andere
Kaum Arbeit, Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz, den Personalchef interessiert es überhaupt nicht
nicht so oft anzutreffen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich Memschen auf Augenhöhe begegnen.
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Mitarbeiterbindung stärken durch Entfristung von Arbeitsverträgen und Sicherheit. Attraktivere Standorte durch gleiche Ausstattung.
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Kommunikation mit den „Außenstellen“ sollte vertieft werden auch da sind Mitarbeiter die wichtig sind
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kostenlose Parkplätze wären toll
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50% der stellen neu besetzen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,5

Der am besten bewertete Faktor von Landkreis Kassel ist Arbeitsatmosphäre mit 3,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Tolle Kolleginnen im Sekretariat und auch Lehrkräften
5
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Sehr gut, tolles Team
5
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Ruhig, Mitarbeiter sehr Nett
Prima Kollegen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landkreis Kassel ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Dadurch dass das personelle zentral außerhalb gesteuert wird, gibt es unterschiedliche Wahrnehmungen
3
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Tür zu und es wird gelästert.
1
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Wir Schweigen es tot
Hier könnte mehr Offenheit herrschen.
3
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unterschiedlich
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


es gibt viele tolle Fortbildungsmöglichkeiten in vielen verschiedenen Bereichen (fachlich und persönlich)
5
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Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, auch für Quereinsteiger
5
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Nur wer sich einschleimt
Mann/Frau kann gewisse Wege gehen um voran zu kommen. Mann/Frau muss sich drum kümmern.
4
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Unschöne oder kranke Kollegen sind klar im Vorteil. (Neid)
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Landkreis Kassel wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Landkreis Kassel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Landkreis Kassel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Landkreis Kassel als eher modern.
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