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Seniorenzentrum 
Kaiser 
Wilhelm 
I. 
Stift
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    86%86
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    71%71
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Besonders Hervorzuheben ist die gute Stimmung und der Teamzusammenhalt im Haus
Den Zusammenhalt der Kollegen, die Fürsorge der älteren Menschen
Meine Entscheidungsfreiheit, Teamevents
Offenheit, sehr viel Geduld
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich kann mich nicht beklagen, allerdings fehlen oftmals Absprachen untereinander
Das man aus weinen Möglichkeiten nicht mehr macht. Teilweise inkompetente Kollegen.
Ich persönlich konnte nichts schlechtes Erfahren
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mut in den Entscheidungen. Vorbildfunktion der direkten Vorgesetzten für die Mitarbeiter muss besser werden.
Kommunikationswege mehr leben, Übergaben verschlanken
Bessere Kommunikation zwischen allen Abteilungen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ideen und Interessen werden gefördert. Jeder darf zum Gelingen beitragen. In einem gewissen Rahmen gibt es Entscheidungsspielräume, wo man sie sich wünscht. So kann man sich als Mitarbeiter auch weiter entwickeln.
5
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Entscheidungsfreiheit für meine Abteilung
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Unsere derzeitig größte Schwachstelle
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Seniorenzentrum Kaiser Wilhelm I. Stift als eher modern.
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