Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
KinderbetreuungOffen für Kritik, selbständiges Arbeiten möglich, eigene Meinung wird respektiert
Starke Kundenorientierung
Transparenz
Kurze Wege, respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
Innovationsvorschläge von der Basis finden kein Gehör.
Die wenige Fluktuation bei den Mitarbeitern (Alteingesessene) erschwert manchmal das Changemanagement
Machtverteilung sollte dezentralisiert,
Aufgabenverteilung in der Führung sollte
überdacht werden.
Interdisziplinäre Teams für intensivere Zusammenarbeit
Der am besten bewertete Faktor von SITEMA ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Übertarifliche Bezahlung
Bezahlung über Tarif.
Bei guter Geschäftslage Premienzahlungen.
Faires Gehalt mit Sozialleistungen, aufgrund der Unternehmensgröße wenig Karrieremöglichkeiten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SITEMA ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nur das notwendigste wird kommuniziert. Oft gar keine Kommunikation von der Geschäftsleitung. Das erschwert eine
gute Teamarbeit.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Karrieremöglichkeit hinsichtlich Führungspositionen begrenzt da schlanke Führungsstruktur und keine Riesen-Firma, aber viele Möglichkeiten und Weiterbildung in konkreten Kunden-Projekten.
Weiterbildungen werden sofern betrieblich nutzbar bedingt unterstützt.
Finanzielle Hilfen gibt es keine.
wird stets gefördert und angeboten
Es wurde nie eine begründete Weiterbildung abgelehnt.
